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浙江超靈陶瓷閥有限公司是一家專業(yè)生產(chǎn)陶瓷閥芯、工業(yè)陶瓷、機(jī)械密封及其它水暖配件的國家級高新技術(shù)企業(yè)，創(chuàng)建于1987年，原名溫嶺市長城機(jī)械密封件廠。公司座落于風(fēng)景秀麗的海濱溫嶺市104國道線旁，距甬臺溫高速公路1公里，離黃巖機(jī)場21公里，現(xiàn)占地面積17000，建筑面積20000，擁有固定資產(chǎn)5000多萬元，員工500多人。公司建立了精簡高效、運(yùn)轉(zhuǎn)靈活的生產(chǎn)組織指揮系統(tǒng)，現(xiàn)設(shè)管理部、生產(chǎn)部、供應(yīng)部、銷售部、技術(shù)部、品質(zhì)部、財(cái)務(wù)部等七個(gè)職能部門和設(shè)備課、模具課、燒結(jié)課、研磨課、注塑課、硫化課、銅件課、裝配課倉儲課等九個(gè)生產(chǎn)、配套課室。具有年產(chǎn)機(jī)械密封件2000余萬套、陶瓷閥芯3000余萬套、陶瓷片3500萬套的生產(chǎn)加工能力，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷美國、阿根廷、巴西、德國、意大利、印度、韓國等國家和地區(qū)，其中省高新技術(shù)產(chǎn)品碳化硅拉絲塔輪、協(xié)同增強(qiáng)增韌氧化鋁陶瓷及制品和專利產(chǎn)品改進(jìn)型陶瓷閥芯的國內(nèi)市場占有率達(dá)20%，市場前景寬闊。

公司以產(chǎn)品開發(fā)為先導(dǎo)，建立了臺州市級研發(fā)中心，致力于企業(yè)的產(chǎn)品技術(shù)開發(fā)、新產(chǎn)品研制、技術(shù)培訓(xùn)等各項(xiàng)工作。擁有專利20多個(gè)，開發(fā)省級新產(chǎn)品2個(gè)，有4個(gè)科研項(xiàng)目獲得國家撥款，研制成功的“協(xié)同增強(qiáng)增韌氧化鋁陶瓷及制品”達(dá)到國際同類產(chǎn)品先進(jìn)水平，處于國內(nèi)領(lǐng)先地位;拉絲機(jī)專用“碳化硅拉絲塔輪”各項(xiàng)技術(shù)性能達(dá)到國內(nèi)同類產(chǎn)品的領(lǐng)先水平，被認(rèn)定為省高新技術(shù)產(chǎn)品，并列為國家火炬計(jì)劃項(xiàng)目。

公司總投資額為3000萬元，擁有多條生產(chǎn)、裝配流水線和300多套國內(nèi)外先進(jìn)的生產(chǎn)、加工、檢驗(yàn)設(shè)備。隨著企業(yè)的發(fā)展，2001年公司名稱變更為臺州超靈陶瓷閥有限公司，期間與德國合資組建了中德合資浙江愛德靈工業(yè)陶瓷有限公司，2002年又更名為浙江超靈陶瓷閥有限公司，期間與美國GAC管道閥門技術(shù)有限公司共同組建了浙江超靈奧蘭帝閥門技術(shù)有限公司。浙江超靈陶瓷閥有限公司在發(fā)展過程中堅(jiān)持以“重視顧客、重視員工、重視教育、重視質(zhì)量、重視研發(fā)”為企業(yè)宗旨，不斷開拓創(chuàng)新，先后被評為“溫嶺市重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)”、“溫嶺市勞動關(guān)系和諧企業(yè)”、“溫嶺市文明單位”、“臺州市黨建示范單位”、“臺州市高新技術(shù)企業(yè)”、“浙江省科技型中小企業(yè)”、“浙江省高新技術(shù)企業(yè)”、“浙江省守合同重信用單位”等。2007年9月，被評為國家級高新技術(shù)企業(yè)?！俺`閥芯”于2010年9月被評為“浙江省名牌產(chǎn)品”、2010年10月被評為“浙江省A守合同重信用單位”。

公司十分重視質(zhì)量管理，順利通過了BSEN ISO9001：2008質(zhì)量體系認(rèn)證，并通過ACS、SGS、NSF等相關(guān)產(chǎn)品認(rèn)證，具有完善的質(zhì)量檢測體系和產(chǎn)品質(zhì)量保證能力。積極實(shí)施現(xiàn)代化規(guī)模企業(yè)管理模式，不斷更新檢測、設(shè)備性能，不斷完善檢測中心各項(xiàng)技術(shù)參數(shù)，嚴(yán)格執(zhí)行ISO9000質(zhì)量體系管理。

公司在“重視顧客、重視員工、重視教育、重視質(zhì)量、重視研發(fā)”的企業(yè)宗旨下，積極進(jìn)行人員的引進(jìn)和科學(xué)化運(yùn)用，既強(qiáng)調(diào)專業(yè)知識水平，又注重綜合整體素質(zhì)。堅(jiān)持以人為本、重視人才的培育理念，實(shí)施多方位、多元化的引才、用才、育才政策。堅(jiān)持能進(jìn)能出、雙向選擇的動態(tài)管理原則，在工作中實(shí)行能者上、平者讓、庸者下的考核競爭辦法，給每個(gè)員工以壓力和緊迫感，同時(shí)也給優(yōu)秀員工更多的實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的機(jī)遇。

熱烈歡迎各方英才加盟我公司，共創(chuàng)燦爛輝煌的明天。